国考面试形式

国家公务员考试中的面试环节，分为“结构化面试”和“无领导分组讨论”两种形式，以下分别解释：

【结构化面试形式】
1、考生一般需要提前10-30分钟到达指定地点报到，考试工作人员核对考生身份证和面试通知书等相关证件。之后，考生抽签确定分组和进场顺序，有的地区是先抽分组签，再抽顺序签，有的地区是一次抽取确定分组和顺序，个别地区也会事先安排好考生的考场号和进场顺序。
2、考生依次进入考场后，只能报自己的考试顺序号，不能自报姓名（否则会被当场取消面试资格）。面试中一般有题本和考官读题两种形式，考试时间一般是20-30分钟左右，题目一般是4-5道。
3、考生回答完所以题目后，如果考官和考生都没有补充，主考官就宣布考生退场。
4、有个别地区是考生当场等待分数公布后再离开考场，这种情况适用于招考人数比较少的情况，大部分地区实行候分室制度，也有单位不当场公布面试分数。
5、考生得到分数后一般被要求尽快离开候分室，不得逗留和随意走动。

【无领导分组讨论形式】
1、考生在工作人员的引导下考生入场，主考官向考生简单介绍考生在本次面试中所要做的事情，向考生发放材料，包含该次讨论的题目、草稿纸、笔等。指导语由主考官宣读。对于参加任一组无领导小组讨论的考生，其所得到的指导语都是同一的、明确的，这样才能在不同组的考生之间保持一致性，并相互可比。每个考生拿到讨论的题目后，可以有5分钟左右时间进行独立思考。
2、个人陈述，该环节一般大约20分钟，考生可以自由安排发言次序或者按照抽签顺序依次发言，每人发言时间不得超过3分钟或者5分钟。
3、自由讨论，大约40-60分钟。考生如何发言、发言的次序等都是考生们自己的事情，由他们自由进行，可以阐明自己的观点，也可以支持或反对他人的观点，更可以对自己或他人的观点进行总结。考官应对照评分表中所列条目仔细考查考生在讨论中的表现，并进行记录，从而为考生的评分打下基础。
4、总结陈述，应试者推荐或自荐一名代表向考官简要汇报整个讨论的过程及讨论所取得的结果。时间大约3-5分钟。随着无领导小组讨论这种面试模式的发展，在最后一个环节也可能出现追加其他问题的情形。部分题目要求考官对应试者的汇报提出质疑，应试者可根据情况进行简单的答辩。
5、应试者退场后，所有考官都对自己的记录进行简单的整理、评价，对应试者的评分基本达到一致。各考官分别在评分表中对每个应试者进行评分，最后签上自己的名字。工作人员将评分表收集起来，将不同考官对同一个应试者的分数进行加权平均，从而得出每一个应试者的最后得分。